
中交三航一公司今年提前4个月完成全年生产经营指标,发展质量实现重要突破,员工发展信心明显增强,奋斗的精气神得到有效提振。五年来,公司发展质效稳中有进、持续向好,职工精神面貌焕然一新,在高质量发展进程中不断迈上新台阶。成绩来之不易,既源于战略定力,也源于市场深耕、管理提升和广大干部职工的实干奋斗。
五年来,公司坚持把市场经营作为发展龙头,面对市场持续承压,建立“经营客户、经营片区”双经营机制,通过领导班子成员分国别包保、大客户对接专班等机制,强化前后方联动,自主经营能力和项目中标率显著提升,年度市场经营额持续增长,连续两年提前超额完成海外市场年度经营指标。市场经营正从单点突破向机制化深耕转变,发展空间进一步拓展。

项目履约是检验发展质量的重要标尺。围绕重难点项目,公司开展领导班子成员“一对一”蹲点帮扶,靠前指挥、跟班作业,动态掌握项目进展,协助解决推进中的堵点难点问题。五年来,多个历史遗留问题、项目建设难题得到有力解决。柬埔寨、马来西亚等多个项目进度和效益超额完成既定目标,以履约能力赢得了市场口碑。
在提质增效方面,公司坚持质量提升与降本增效双向发力,把管理重心从“干完项目”转向“干好项目、干出效益”。通过强化项目策划、成本管控、商务管理和资源统筹,推动项目建设“加速跑”,促进项目进度和效益同步提升。管理精细化程度不断提高,高质量发展的基础更加坚实。
管理保障和风险防控同步加强。公司推动审计、商务、物资、财务等业务监督协同,构建信息共享机制,推动监督闭环落地;以责任清单交底和日常督导为抓手,强化制度执行和风险化解;持续开展作风建设,提升执行力。队伍能力建设同步推进,常态化业务培训、一线管理骨干培养和典型示范带动作用进一步发挥,为市场经营和项目履约提供了有力支撑。
征程万里风正劲,重任千钧再出发。站在新起点上,中交三航一公司将继续聚焦市场经营、项目履约、提质增效、风险防控和人才培养,巩固稳中向好态势,以实干实绩推动高质量发展迈出更大步伐。
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